|
Руководитель Проектного Офиса
|
|
Архивная вакансия
от 28.01.2013 |
|
Компания:
SGS Vostok Limited
Направления деятельности:
Добыча сырья и производство
Регионы работы:
Ямало-Ненецкий АО
|
|
|
|
|
| |
Цель проекта: в рамках проекта НИП Модуль С, спроектировать и построить КС, с производительностью объёма ПНГ от 1,0 до 2,0 млрд.м3. год. Ввод КС -2 кв. 2015. Бюджет проекта от 4.5 млрд. руб.
Текущий статус: санкционирование Этапа Проектирование
Опция: строительство ГТЭС , бюджетом до 6.0 млрд. руб.
Принцип управления проектом: для управления проектом и координации действий между участниками проекта формируется структура корпоративного управления - Проектный офис. Принятой стратегией контрактования является Традиционная Модель с прямым заключением контрактов на проектирование, комплектацию, строительно-монтажные и пуско-наладочные работы. (E+P+C) Для сложного оборудования Блока компримирования и Блока технологического оборудования рекомендуется схема контракта ЕP+С, где единый поставщик отвечает за разработку проекта, комплектование, агрегатное и программное интегрирование, шеф-монтажные и пуско-наладочные работы. Функцию по управлению проектом в данной модели выполняет Заказчик- команда квалифицированных специалистов сосредоточенная на реализации проекта в составе ПО.
Условия: Работа в офисе, на месторождениях удаленностью до 200 км, частые командировка
Обязанности:
§ Управление проектом, координация действий всех участников
§ Реализация проекта в утвержденные сроки
§ Реализация проекта в рамках запланированного бюджета
§ Качество проекта соответствует государственным и отраслевым стандартам
§ Технические характеристики компрессорной станции соответствуют проектным расчетам
§ Проект выполнен в соответствии со стандартами по охране жизни, окружающей среды, промышленной и пожарной безопасности
Требования:
Навыки уверенного управления функциональными областями проекта: планирование и контроль выполнение ПИР, комплектации, СМР, ПНР, стоимость и финансирование, качество, риски, персонал, коммуникации, конфликты, изменения, безопасность, охрана ОС. Знания в области разработки месторождений, особенно газовых и газоконденсатных. Опыт работы в области сбора, подготовки, транспорта и переработки ПНГ/газа.
Образование высшее профессиональное по специальности «Разработка и эксплуатация нефтяных и газовых месторождений", "ПГС”, “Трубопроводный транспорт”, “Химическая технология органических веществ”». Стаж работы не менее 10 лет по направлению. В реализации газовых проектов 3-5 лет. Успешный опыт реализации проектов стоимостью от 3 млрд. руб., в качестве руководителя или ключевого менеджера. Возраст до 55 лет.
Желательные требования:
Сертифицирован по стандартам PMI.
Личные качества:
§ ответственность. Руководитель проекта лично ответственен за его результаты и поэтому должен быть способен отвечать не только за свои действия, но и за результаты работы всей команды. нацеленность на результат. На пути проекта встречается много препятствий, поэтому руководитель должен добиваться запланированного результата даже в неблагоприятных условиях. Тем более что значительную часть его дохода часто составляет бонус, который напрямую зависит от результатов проекта;
§ лидерские качества. Руководитель проекта должен быть не только, а иногда и не столько хорошим администратором, исполняющим четко прописанные процедуры, сколько лидером, способным увлечь людей за собой, показать им перспективу, сплотить в единую команду;
§ коммуникативность. Руководитель проекта должен быть хорошим коммуникатором и переговорщиком. Ведь ему необходимо согласовывать противоречивые интересы таких участников проекта, как заказчик, подрядчики, команда проекта, государственные органы и др.;
§ высокие аналитические способности. Является единственным человеком, который видит проект в целом. Поэтому системное мышление особенно важно для принятия взвешенных обоснованных решений;
§ умение принимать решения (решительность).Быстро принимать решения в условиях недостатка информации;
§ организованность и гибкость, связанные с необходимостью решать много разноплановых задач в сжатые сроки.
§ высокая работоспособность и стрессоустойчивость.
Пожалуйста, присылайте Ваши резюме на почту: veronika.stolyarova@sgs.com
|
|
|
|
