ООО
«Газпром добыча Ямбург» создано в 1984 году приказом Министерства газовой промышленности Советского Союза. До 29 января 2008 года предприятие называлось
«Ямбурггаздобыча».
Основные виды производственной деятельности дочерней компании ОАО «Газпром» — добыча газа, газового конденсата и их подготовка к транспорту, проведение геологоразведочных работ, обустройство и разработка новых газовых, газоконденсатных и нефтяных месторождений.
ООО «Газпром добыча Ямбург» - 100 процентная компания ОАО «Газпром», работает в Ямало-Ненецком автономном округе с 1984 года. Владеет лицензиями на разработку Ямбургского, Заполярного, Тазовского и Парусовой группы месторождений, имеет самые крупные текущие балансовые запасы углеводородов и благоприятные инвестиционные перспективы. Главная задача - добыча газа и газового конденсата. Ежегодная производительность - 190-200 млрд куб. м газа. Общество обеспечивает добычу около 30% газа России. Дальнейшее развитие будет осуществляться по двум направлениям: на запад, к месторождениям Обской губы, и на север, на месторождения шельфа Тазовской губы и Гыданского полуострова.
Кадровая политика Общая численность сотрудников Общества «Газпром добыча Ямбург» - более 11 тысяч человек.
Разработка Ямбургского и Заполярного месторождений ведется вахтовым методом организации труда. Благодаря этому коллектив отличается особой мобильностью и способен в кратчайшие сроки развернуться на обустройстве новых месторождений.
Работа с молодежью в политике управления человеческими ресурсами компании определена как один из стратегических приоритетов. Привлечение молодых специалистов на конкурсной основе, содействие адаптации, индивидуальное обучение и развитие - этим направлениям традиционно уделяется пристальное внимание. Подбор молодежи в резерв, дальнейшее трудоустройство, обучение и развитие осуществляются в рамках целевых программ: «Я выбираю специальность!», «Успешный старт», «Резерв развития», «Последовательный рост». Информацию о программах можно найти на сайте компании http://yamburg-dobycha.gazprom.ru/
