ОАО «РУ-Энерджи Групп» — динамично развивающийся отечественный Холдинг, включающий в себя предприятия, специализирующиеся на нефтесервисе, а также производстве нефтяного и газового оборудования.
C 2009 года ОАО «РУ-Энерджи Групп» является членом Московской торгово-промышленной палаты и Торгово-промышленной палаты РФ.
Предприятия нефтесервисного блока осуществляют свою деятельность в крупнейших нефтегазоносных регионах России: в Восточной и Западной Сибири.
ОАО «РУ-Энерджи Групп» стоит в ряду высококонкурентных, высокоэффективных компаний. Занимает лидирующие позиции на рынке сервисных услуг.
В состав ОАО «РУ-Энерджи Групп» входят:
ООО «Капитальный ремонт скважин — Сервис» — сервисное предприятие, специализирующееся на оказании услуг в области капитального и текущего ремонта скважин, освоении новых скважин, а также повышении нефтеотдачи пласта;
ООО «РУ-Энерджи КРС-МГ» — сервисное предприятие, специализирующееся на оказании услуг в области капитального ремонта скважин, освоения новых скважин, бурения боковых стволов, также выполняется комплекс работ по повышению нефтеотдачи пластов;
ООО «Сервисная буровая компания» - сервисное предприятие с широким спектром буровых услуг из числа существующих в современной нефтегазовой промышленности. Использует оптимальные, с позиций промышленной безопасности, охраны окружающей среды и эффективности работ, технологии. Осуществляет бурение на нефтяных и газовых месторождениях в Ямало-Ненецком и Ханты-Мансийском округах, Омской и Томской областях;
ООО «Сервисная транспортная компания» — сервисное предприятие,специализирующееся на оказании услуг в области цементирования технических и эксплуатационных колонн, ремонтно-изоляционных работах на скважинах. Обеспечивает нефтепромысловым, специальным технологическим транспортом, гусеничной вездеходной техникой буровые компании и компании, выполняющие ремонт скважин;
ООО «ЯмалСервисЦентр» — сервисное предприятие, специализирующееся на оказании услуг в области капитального ремонта бурового и нефтегазопромыслового оборудования, его сервисном обслуживании на объектах добычи, в вышкостроении, комплексном обустройстве куста, прокате противовыбросового оборудования;
Клиентами и партнерами ОАО «РУ-Энерджи Групп» являются ведущие российские и зарубежные компании нефтегазовой отрасли, а именно: ОАО «Газпром», ОАО «Газпром нефть», «Baker Hughes», «Schlumberger», «Halliburton», ОАО «БК «Евразия», ООО «ССК», ОАО «Славнефть-Мегионнефтегаз», ОАО "НК "РОСНЕФТЬ", ОАО «ЛУКОЙЛ» и др.
Кадровая политика компании РУ-Энерджи Групп
Перед Компанией стоят серьезные стратегические задачи по расширению присутствия на рынке оказания нефтесервисных услуг, в области добычи нефти и газа, по производству и продаже нефтегазопромыслового оборудования.
Решение этих масштабных задач, в первую очередь, зависит от высокого профессионального уровня сотрудников, их постоянного профессионального и личностного развития, мотивированности работников компании на высокопроизводительный и эффективный труд.
В области политики управления персоналом ОАО «РУ-Энерджи Групп» приоритетным считает:
развитие системы мотивации персонала, позволяющей каждому сотруднику рассчитывать на карьерный рост и вознаграждение, соответствующие его профессиональному уровню и личному вкладу в дело компании;
сохранение и совершенствование направления социальной защиты сотрудников, а так же членов их семей;
предоставление сотрудникам возможностей обучения и повышения квалификации;
развитие кадрового резерва Компании.
Молодые специалисты
ОАО «РУ-Энерджи Групп» — динамично-развивающийся холдинг, которому нужны молодые, способные, целеустремленные и амбициозные кадры. Холдинг активно сотрудничает с ведущими вузами нефтегазовой отрасли России.
Студенты имеют возможность пройти производственную и преддипломную практику в структурных подразделениях ОАО «РУ-Энерджи Групп». Отбор производится на конкурсной основе, при выборе места прохождения практики учитываются специализация и пожелания студентов.
Молодые специалисты имеют уникальную возможность начать строить свою карьеру в эффективной и стабильной компании на рынке производства нефтегазового оборудования и нефтесервисных услуг.
Компания осознает, что инвестиции в квалифицированные кадры составляют основу долгосрочного успеха . Компания формирует коллектив профессионалов, внимательно относится к их обучению и развитию, мотивации, социальной защищенности и лояльности к корпоративным ценностям.
Для участия в конкурсах на вакантные позиции Вы можете отправить ваше резюме по электронной почте в интересующее предприятие или заполнить предлагаемый формат анкеты.