Крайний Север всегда привлекал жителей постсоветского пространства в качестве места для работы. В советское время там работали жители многих республик, устроиться на вахтовую работу в северном регионе можно было без проблем, получив взамен высокую зарплату и ряд льгот. На нынешний день работа на Крайнем Севере не так доступна, как раньше. Большинство компаний предпочтение отдают гражданам России. Поэтому жителям Украины, Белоруссии и других республик найти работу стало почти невозможно, им остается только рассчитывать на трудоустройство в родном регионе, например монтажником кровельных материалов "Профитайл" или плиточником-отделочником. Связано это с регистрацией, медицинским обслуживанием и налогами.
Но это только одна сторона медали, есть и другая: труд жителей других стран значительно ниже оплачивается. Впрочем, нанимая работника из другого региона, приходится оплачивать ему проезд до места трудоустройства и обратно, а также обеспечить жильем и питанием. Все что описано выше – это как должно быть. Реально дела обстоят иначе.
Многие фирмы, нанимая на работу иностранцев, предлагают им работать без оформления официальных отношений или же предлагают указать в договоре минимальную зарплату, обещая, что фактический заработок будет намного выше. Объясняя потенциальному сотруднику, что договор оформляется для налоговой, компания впоследствии не выполняет своих обещаний платить достойную зарплату.
Не исключен вариант, что сотрудник получит доход намного меньше обещанного. А так как в договоре будет указана минимальная сумма, обращаться в суд окажется бесполезным. Вряд ли кому захочется попасть в такую неприятную ситуацию. Поэтому найти работу вахтой с нормальными условиями достаточно трудно.
Масса рекрутинговых агентств занимаются мошенничеством, выкачивая деньги с людей, желающих подзаработать. Основной характерных признак аферистов – они требуют оплату за услуги авансом, не предложив подходящие вакансии. Каждый день, приходя в компанию, вы будете слышать многообещающие фразы, за которыми ничего не стоит. В конце концов, так и уйдете оттуда восвояси, вакансия на вахте вам так и не будет предоставлена.
Обращаясь за помощью в поиске работы в компанию, оговорите все условия предоставления вам вакансий, при нормальном раскладе оплата происходит после того, как человек начал работать на вахте.
Гражданам Украины, Белоруссии и других республик СНГ следует обращаться в кадровые компании на территории страны проживания. Серьезные фирмы имеют хорошо налаженные контакты с серьезными предприятиями, находящимися на Крайнем Севере. Не стоит ехать на Север, надеясь на «авось повезет». Проще найти работу в Москве, но это уже не вахта, а обычный труд.
